Diverses parties sont impliquées dans le retour au travail :

• la patiente ;
• les collègues ;
• la famille et les amis (parents, partenaire, enfants...) ;
• l’employeur ;
• les équipes médicales (médecins, prestataires de soins, assistants sociaux).

Si toutes ces parties font front aux côtés de la patiente, elle retrouvera plus facilement ses habitudes au travail. Dans ce cadre, il importe avant tout :

• de dialoguer : pour que la situation avant, pendant et après le traitement puisse être abordée ouvertement ;
• d’offrir un appui : à la collègue qui traverse une période difficile ;
• d’écouter : le ressenti de votre collègue face à cette situation ;
• d’échanger des informations : sur les problèmes et les obstacles que votre collègue est susceptible de rencontrer lors de son retour au travail ;
• de se comprendre mutuellement : et de tenir compte des attentes mutuelles et des besoins de toutes les parties impliquées.

Ces petites choses à mettre en place au quotidien changent tout pour la collègue touchée. En plus de la réconforter, vous l’aidez à reprendre le chemin du travail.

Et si vous aidiez votre collègue à se sentir à nouveau comme un poisson dans l’eau au travail ?